Tes Kepribadian Gratis

Apa yang membuat kamu jadi kamu? Temukan kekuatan, titik buta, dan gaya hubunganmu.

Laporan lengkap gratis Tanpa email Sekitar 5 menit

Nilai seberapa sesuai ini dengan dirimu

Saya tenang dan mampu menangani stres dengan baik

Saya mudah bergaul dan suka bersosialisasi

Saya kreatif dan dapat menemukan cara-cara cerdik untuk melakukan sesuatu

Saya cenderung mencari-cari kesalahan orang lain

Saya dapat diandalkan dan konsisten

Singkatnya

Ikuti tes kepribadian gratis sekitar lima menit, lalu baca arti skor kamu.

Tes kepribadian online gratis ini mengukur lima sifat kepribadian Big Five lewat 60 pernyataan singkat. Tes ini menggambarkan cara kamu biasanya berpikir, merasa, dan bertindak, bukan seberapa cepat kamu memecahkan masalah. Untuk itu, kamu perlu tes IQ. Hasilmu muncul begitu kamu selesai: skor 0 sampai 100 untuk tiap sifat, aspek-aspek di bawahnya, dan laporan yang mudah dipahami tentang kekuatan, hubungan, dan cara kerjamu. Tanpa email, tanpa daftar, dan tidak ada yang dikunci. Baca terus untuk tahu tipe kepribadianmu, cara kerja tes ini, dan seberapa akurat hasilnya.

Contoh laporan

Lihat seperti apa hasil tes kepribadianmu

Laporan sungguhan dari mesin penilaian yang akan kamu gunakan. Laporanmu akan punya bentuknya sendiri, dan setiap tab ada di laporan gratismu.

Siap melihat laporan kepribadian milikmu?

Lihat Kepribadian Saya

Jawaban singkatnya

Apa tipe kepribadian saya?

Tipemu adalah pola yang terbentuk dari posisimu pada lima sifat. Tes kepribadian gratis ini mengukur kelimanya dan menggambarkan polanya dengan bahasa yang sederhana.

Yang kamu dapatkan

Skor dari 100 untuk tiap sifat kepribadian Big Five, tiga aspek di bawah tiap sifat, dan laporan lengkap tentang kekuatanmu, hubunganmu, pekerjaanmu, dan ketahananmu. Semua tab gratis.

Cara kerjanya

Kamu menilai 60 pernyataan pendek, seperti “Saya bisa diandalkan dan stabil”, dari tidak setuju sampai setuju. Tiap sifat mendapat skor yang menunjukkan posisimu dibandingkan orang lain yang mengikuti tes yang sama.

Untuk apa tes ini

Untuk memahami dirimu, menjelaskan dirimu kepada orang lain, dan menyadari pola yang belum pernah kamu beri nama. Tes ini menggambarkanmu. Tes ini tidak menentukan siapa dirimu, dan bukan diagnosis.

Ingin tipe empat huruf saja? Ikuti Tes 16 Kepribadian.

Lihat Tipe Kepribadianku 60 pernyataan · sekitar 5 menit · tanpa email

Sebelum mulai

Pertanyaan seputar tes kepribadian gratis ini

Hal-hal praktis dulu, baru kemudian yang lebih sulit.

Q.01

Apakah tes kepribadian ini benar-benar gratis?

Ya, semuanya. Tidak ada paywall, tidak perlu kartu, tidak ada langganan, tidak ada yang perlu dibatalkan, dan semua tab laporan gratis. Setelah pernyataan terakhir, kami menanyakan usiamu dan satu pertanyaan riset singkat. Keduanya opsional, dan laporanmu tetap terbuka apa pun pilihanmu.

Q.02

Apakah saya harus memasukkan email?

Tidak. Laporanmu langsung terbuka begitu kamu selesai. Email baru berguna nanti, kalau kamu ingin menyimpan hasil dan membandingkannya dengan hasil berikutnya.

Q.03

Berapa lama waktunya?

Sekitar lima menit. Ada 60 pernyataan pendek, dan separuh orang yang mengikutinya selesai dalam sekitar empat menit. Tidak ada batas waktu, jadi pakailah waktu sebanyak yang kamu perlukan.

Q.04

Apa yang terjadi dengan jawaban saya?

Jawabanmu dinilai di perambanmu. Namun, ada beberapa hal yang memang sampai ke kami. Tautan hasilmu membawa kode singkat dari skormu, yang dilihat server kami saat laporanmu terbuka. Pada sekitar satu dari sepuluh tes, kami juga menyimpan tiap jawaban dan berapa lama waktu menjawabnya secara anonim, di bawah ID acak, bukan namamu, dan dengan cara itulah kami menjaga penilaian tetap jujur. Kalau kamu memberikan usiamu atau menjawab pertanyaan setelah tes, kami menyimpannya bersama skormu. Kami tidak pernah menanyakan namamu, dan kami hanya meminta email kalau kamu memilih menyimpan hasil. Kami tidak menjual data pribadi, dan tidak ada pelacak iklan di dalam tes. Rinciannya ada di kebijakan privasi (dalam bahasa Inggris).

Q.05

Seberapa akurat tes kepribadian ini?

Cukup akurat untuk berguna, dan jujur tentang batasannya. Big Five adalah model standar dalam riset kepribadian, dan lima sifat yang sama muncul di puluhan budaya (McCrae dan Terracciano, 2005). Saat orang mengulang tes kami seminggu atau lebih kemudian, skor mereka sangat selaras, dengan korelasi sekitar 0,7 sampai 0,8. Yang paling membatasi hasil apa pun adalah jawabannya: tes ini membaca ceritamu tentang dirimu sendiri, pada satu hari tertentu. Tes ini menggambarkanmu. Tes ini tidak menentukan siapa dirimu, dan bukan diagnosis.

Q.06

Bagaimana kalau hasil saya tidak mencerminkan diri saya?

Itu bisa terjadi, biasanya karena salah satu dari tiga alasan. Kamu menjawab untuk hari terbaikmu, bukan hari biasa. Sebuah skor berada di dekat tengah, tempat beberapa jawaban saja bisa mengubah deskripsinya. Atau sebuah sifat terbelah: sekitar separuh orang punya sifat yang satu bagiannya tinggi dan bagian lainnya rendah, misalnya santai bersama teman tetapi takut berbicara di depan kelompok. Laporanmu menampilkan bagian-bagian itu secara terpisah, jadi lihatlah dulu sebelum memutuskan bahwa hasilnya salah tentangmu.

Q.07

Apakah saya akan mendapat hasil yang sama kalau mengulang tes?

Sebagian besar, ya. Skor bergeser beberapa poin dari satu tes ke tes berikutnya, dan itu normal, terutama untuk skor yang dekat dengan tengah. Perubahan besar biasanya berarti kamu menjawab dengan minggu, suasana hati, atau peran yang berbeda di pikiranmu. Jawablah sesuai dirimu yang biasanya, dan hasilmu akan tetap stabil.

Q.08

Apakah tes ini akan mengatakan hal buruk tentang saya?

Tidak. Setiap sifat punya dua ujung yang sama-sama berguna, dan tidak ada ujung yang lebih baik. Skor Kepekaan yang tinggi, misalnya, berarti kamu merasakan sesuatu dengan kuat dan cepat menyadari masalah. Ini gambaran tentang caramu berfungsi, bukan penilaian dan bukan diagnosis.

Q.09

Bisakah saya menyimpan hasil saya?

Bisa. Hasilmu punya tautannya sendiri, jadi kamu bisa menandainya atau menyalinnya dan membukanya lagi nanti. Kalau ingin menyimpannya bersama hasil berikutnya, kamu bisa menyimpannya dengan emailmu.

Q.10

Apa itu tes kepribadian Big Five, dan bagaimana cara kerjanya?

Tes ini menanyakan seberapa tepat pernyataan-pernyataan pendek menggambarkan dirimu, lalu membandingkan jawabanmu dengan jawaban orang lain. Di sini kamu menilai 60 pernyataan dari tidak setuju sampai setuju. Jawablah sesuai dirimu yang biasanya, bukan dirimu di hari terbaik. Lalu tiap sifat mendapat skor dari 100 yang menunjukkan berapa persen peserta tes yang berada di bawahmu.

Q.11

Apakah ini kuis kepribadian atau tes sungguhan?

Secepat kuis, tetapi dibuat seperti tes. Ke-60 pernyataan diadaptasi dari riset Big Five yang sudah diterbitkan, semua orang dinilai dengan cara yang sama, dan hasilmu dibandingkan dengan puluhan ribu orang lain yang mengikuti tes yang sama.

Q.12

Bagaimana cara cek kepribadian saya secara online?

Kamu adalah perpaduan lima sifat: seberapa terbuka kamu pada hal baru, seberapa teratur, seberapa supel, seberapa hangat, dan seberapa kuat kamu merasakan sesuatu. Tes ini memberi angka untuk masing-masing dan menggambarkan perpaduannya dengan kata-kata sederhana, sehingga kamu bisa menjelaskan kamu orang seperti apa, dan mengapa.

Q.13

Tes kepribadian mana yang sebaiknya saya ikuti?

Mulailah di sini kalau kamu ingin memahami dirimu sendiri: lima sifat, terukur. Untuk tipe empat huruf yang bisa dibagikan dan dibandingkan, ikuti Tes 16 Kepribadian. Untuk mengetahui apa yang mendorongmu, coba Tes Enneagram (dalam bahasa Inggris). Untuk caramu bekerja dengan orang lain, Tes DISC (dalam bahasa Inggris), dan untuk sikapmu dalam hubungan dekat, Tes Attachment Style. Semuanya gratis.

Q.14

Apakah saya introvert, ekstrovert, atau ambivert?

Skor Ekstraversimu menjawabnya dengan skala, bukan sakelar hidup-mati. Skor tinggi condong ke ekstrovert, skor rendah condong ke introvert, dan wilayah tengah yang lebar itulah yang dimaksud orang dengan ambivert: kamu bisa menikmati keramaian dan tetap butuh malam yang tenang sesudahnya. Kebanyakan orang berada di suatu tempat di wilayah tengah itu.

Q.15

Bisakah kepribadian saya berubah seiring waktu?

Perlahan, dan umumnya ke satu arah. Orang cenderung menjadi lebih bersungguh-sungguh, lebih ramah, dan tidak terlalu reaktif sepanjang usia dua puluhan dan tiga puluhan. Enam bulan dari sekarang kamu masih akan mirip dengan hari ini. Enam tahun lagi, mungkin tidak.

Masih ragu? Tesnya lebih pendek daripada halaman ini: sekitar lima menit, gratis, dan tanpa email.

Lihat Kepribadianku

Modelnya

Apa saja sifat kepribadian Big Five?

Psikolog menggambarkan kepribadian dengan lima sifat besar, yang dikenal sebagai Big Five, model lima faktor, atau OCEAN: Keterbukaan, Kesungguhan, Ekstraversi, Keramahan, dan Neurotisisme. Kelima sifat ini lahir dari riset puluhan tahun tentang kata-kata yang dipakai orang untuk menggambarkan satu sama lain. Untuk penjelasan rinci tentang tiap sifat dan kelima belas aspeknya, lihat tes kepribadian Big Five (dalam bahasa Inggris).

Tiap sifat adalah sebuah garis dengan dua ujung yang sama-sama berguna, dan laporanmu memberi tahu ujung mana yang lebih dekat denganmu, dan seberapa jauh. Tidak ada ujung yang lebih baik.

Keterbukaan terhadap Pengalaman

Seberapa tertarik kamu pada gagasan baru, pengalaman baru, dan hal yang asing.

RendahPraktis, membumi, lebih suka yang sudah terbukti
TinggiIngin tahu, imajinatif, tertarik pada hal yang asing

Kesungguhan

Seberapa banyak struktur yang kamu bangun, dan seberapa andal kamu menyelesaikan apa yang kamu mulai.

RendahSpontan, luwes, santai saat rencana berubah
TinggiTeratur, dapat diandalkan, menyelesaikan apa yang dimulai

Ekstraversi

Dari mana energimu berasal, dan seberapa banyak dirimu yang kamu bawa ke dalam ruangan.

RendahIntrovert, reflektif, mengisi energi sendirian
TinggiEkstrovert, energik, berpikir sambil bicara

Keramahan

Apakah secara alami kamu menjaga kedamaian atau mengatakan hal yang sulit.

RendahBlak-blakan, skeptis, mengatakan hal yang sulit
TinggiHangat, mudah percaya, menjaga kedamaian

Kepekaan emosional (neurotisisme)

Seberapa kuat perasaan terasa, dan berapa lama ia bertahan. Buku teks menyebutnya neurotisisme, kata yang lebih keras daripada yang pantas diterimanya: sifat ini mengukur seberapa banyak yang kamu rasakan, bukan apakah ada yang salah denganmu.

RendahTenang, stabil, sulit terguncang
TinggiMerasakan dengan kuat, lebih dulu melihat masalah

Bagaimana cara menggambarkan kepribadian saya?

Gunakan kata-kata sifatnya. “Saya cenderung pendiam, cukup teratur, dan merasakan sesuatu dengan kuat” sudah banyak bercerita tentang dirimu, dan itulah skor yang benar-benar kamu dapatkan. Laporanmu menyediakan kalimat-kalimat itu siap pakai.

Riset kami

Seberapa langka kepribadianmu?

Hanya sekitar satu dari lima orang yang rata-rata di kelima sifat. Kebanyakan orang berada di dekat ujung pada setidaknya satu sifat.

Kami menelaah puluhan ribu tes yang sudah diselesaikan untuk melihat seberapa sering tiap pola muncul, dan bagaimana orang menjawab. Baca risetnya (dalam bahasa Inggris).

Lihat di mana posisimu.

Enam puluh pernyataan, sekitar lima menit, dan laporanmu langsung terbuka begitu kamu selesai. Gratis, tanpa email dan tanpa kartu.

Metode

Dasar tes kepribadian ini

Enam puluh pernyataan pendek mengukur lima sifat dan tiga aspek di bawah tiap sifat. Pernyataan-pernyataan ini diadaptasi dari BFI-2, kuesioner psikologi kepribadian Big Five yang diterbitkan oleh Christopher Soto dan Oliver John pada 2017, dan ditulis dari sudut pandang orang pertama, sehingga tiap pernyataan terbaca seperti sesuatu yang mungkin kamu katakan tentang dirimu sendiri.

Persentilmu membandingkanmu dengan puluhan ribu orang yang mengikuti tes yang sama di sini, jadi kamu diukur terhadap orang-orang yang benar-benar mengikutinya.

Sumber

  • Soto, C. J., & John, O. P. (2017). The next Big Five Inventory (BFI-2): developing and assessing a hierarchical model. Journal of Personality and Social Psychology, 113(1), 117–143. doi:10.1037/pspp0000096
  • Goldberg, L. R. (1992). The development of markers for the Big-Five factor structure. Psychological Assessment, 4(1), 26–42. doi:10.1037/1040-3590.4.1.26
  • McCrae, R. R., & Terracciano, A. (2005). Universal features of personality traits from the observer’s perspective: data from 50 cultures. Journal of Personality and Social Psychology, 88(3), 547–561. doi:10.1037/0022-3514.88.3.547
  • Pittenger, D. J. (2005). Cautionary comments regarding the Myers-Briggs Type Indicator. Consulting Psychology Journal: Practice and Research, 57(3), 210–221. doi:10.1037/1065-9293.57.3.210